En varm omsorg

Stjørdal Arbeiderparti vil i den kommende perioden:

• sikre et godt tilbud om fiber internett til alle beboere i kommunens institusjoner og bosenter
• øke bemanningen i hjemmesykepleie, bosenter og sykehjem
• styrke rehabiliterings- og habiliteringstjenesten
• styrke fastlegeordningen slik at innbyggere sikres gode legetjenester
• rekruttere og beholde nødvendig kompetanse
• gjennomføre kompetansehevende tiltak for ansatte
• etablere flere korttids- og avlastningsplasser og øke antall heldøgns sykehjemsplasser
• styrke rusforebyggende arbeid og ettervern
• styrke fysio- og ergoterapitjenester samt logopedbistanden
• gi brukerne mulighet til å kommunisere på eget språk
• starte arbeidet med ett nytt sykehjem som også passer for unge voksne
• øke praktisk bistand til eldre som vil bo hjemme
• styrke rus- og psykiatritjenesten
• styrke oppfølgingen til mennesker med alvorlig psykisk lidelse og/eller rusproblemer
• sørge for flere alternative botilbud til mennesker med alvorlig psykisk lidelse og/eller rusproblemer
• bedre fremkommeligheten for mennesker med nedsatt funksjonsevne

Barn og unge

• gi alle elever tilgang til skolehelsetjenesten hver dag
• gi et godt tilbud innen psykisk helsevern og rusomsorg med spesiell vekt på forebyggende arbeid blant barn og unge

Nybakte foreldre

• øke jordmortjenesten med egne ansatte jordmødre
• etablere et tilbud til foreldre som trenger oppfølging, både før og etter fødsel

Eldre

• arbeide for bedre samarbeid mellom frivillige organisasjoner, kultur- og seniortiltak, for å legge til rette for en aktiv og deltakende alderdom
• ansette en koordinator for å hjelpe de frivillige med aktiviteter i skoler, barnehager og på bosentrene
• ansette aktivitører for å tilrettelegge bo- og aktivitetstilbud for eldre og andre med særskilte behov slik at de skal kunne ha en aktiv hverdag
• ha utbygging av boliger for eldre, med mulighet for tilpasset hjelp og støtte til hver enkelt beboer
• gjenopprette et kantinetilbud ved Lånke og Stjørdal bosenter
• støtte etableringen av bokollektiv for eldre
• gi tilbud om digital opplæring

Ansatte i kommunen

• gi de ansatte tid til å være til stede for brukerne, med tid og mulighet for å imøtekomme den enkeltes behov for støtte og samtale
• sikre flere ansatte i omsorgssektoren
• sikre kompetanseheving innen velferds-teknologi slik at kommunens ansatte får utnyttet potensialet innen teknologien
• opprette en felles pott til vikarer for kommunalt ansatte som er under videreutdanning
• sikre gode fagmiljø for å å øke kvaliteten og rekrutteringen av helse-og omsorgsarbeidere
• etablere turnusordninger som muliggjør heltidsarbeid
• sikre et godt jordmortilbud i kommunen med egne faste ansatte